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<meta name="GENERATOR" content="MSHTML 11.00.10570.1001"><title>Gender Pay Gap: Abrufen der Daten</title></head>
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<h3>Gender Pay Gap: Abrufen der Daten</h3>
<div>Die Funktion zum Abrufen der Daten zum Entgeltbericht nach  11 Entgelttransparenzgesetz (Gender Pay Gap) kann ber das Programm LOHN &gt; Entgeltanalyse &gt; Entgeltbericht unter dem Menpunkt "Daten generieren" ausgefhrt werden. Die&nbsp;Funktion lsst sich nur ausfhren, wenn ...</div><ul><li>eine Firma ausgewhlt wurde, </li><li>man sich in einem Lohnmonat = 12 befindet</li><li>und im Monat 12 das Fertig-Kennzeichen&nbsp;gesetzt wurde. </li></ul><div>Ist das nicht der Fall, werden entsprechende Meldungen angezeigt&nbsp;und es werden keine Daten gesammelt.<br><br>Als Stichtag fr den Entgeltbericht gilt jeweils der 31. Dezember des&nbsp;jeweiligen Kalenderjahres, Berichtszeitraum ist das&nbsp;Kalenderjahr.<br><br>Daten werden fr jene Dienstnehmer gesammelt, die ein&nbsp;Dienstverhltnis haben,&nbsp;das folgende Bedingungen erfllt:<br></div><ul><li>Eintritt liegt vor oder am Stichtag. </li><li>Austritt liegt nach oder am Stichtag oder es wurde kein Austritt erfasst.<br></li><li>Es handelt sich um keine fallweise Beschftigung. </li><li>Es handelt sich um&nbsp;keinen freien&nbsp;Dienstnehmer.<br></li><li>Das Dienstverhltnis ist am Stichtag nicht ruhend.<br></li><li>Das Geschlecht des Dienstnehmers ist entweder "mnnlich" oder "weiblich". Alle anderen Ausprgungen des Feldes "Geschlecht" werden nicht in den Entgeltbericht&nbsp;aufgenommen.</li></ul><div>Fr die Summenbildung gelten folgende Regelungen:<br></div><ul><li>In die Summierung werden alle Dienstverhltnisse des Kalenderjahres&nbsp;einbezogen, die derselben Beschftigungsnummer angehren&nbsp;wie das&nbsp;Dienstverhltnis zum Stichtag. Frhere Beschftigungen werden somit auer Acht gelassen.<br></li><li>Die Summenbildung erfolgt ber die Lohnartengruppen, die in den&nbsp;Parametern des Programms fr die jeweiligen Spalten hinterlegt sind.<br></li><li>Folgende Werte werden fr Teilzeit-Dienstverhltnisse ber den&nbsp;Teilzeitprozentsatz auf Vollzeit hochgerechnet:<br><ul><li>Grundentgelt (auf VZ hochger.) <br></li><li>var./erg.&nbsp;Bezge (auf VZ hochger.)<br></li><li>Sonderzahlungen<br></li></ul></li><li>Folgende Werte werden fr Teilzeit-Dienstverhltnisse nicht&nbsp;hochgerechnet:<br><ul><li>Grundentgelt (nicht hochger.)<br></li><li>var./erg.&nbsp;Bezge (nicht hochger.)<br></li><li>Mehr-/ber-Std. (Entgelt)</li><li>Mehr-/ber-Std. (Anzahl)</li></ul></li><li>Alle Betrge werden fr Rumpfjahre ber die Kalendertage auf ein volles&nbsp;Jahr hochgerechnet.<br></li></ul><div>Folgende angezeigte Spalten werden nicht ber das Berichtsjahr aufsummiert&nbsp;oder gemittelt, sondern beziehen sich auf den Stichtag:<br></div><ul><li>Eintrittsdatum<br></li><li>Dienstzeit inkl. Vordienstzeiten (Angegeben wird die Dienstzeit + Vordienstzeit wie&nbsp;sie fr den Urlaubsanspruch angerechnet wird.)<br></li><li>Teilzeitprozentsatz:&nbsp;Angezeigt wird zwar nur der Teilzeitprozentsatz am Stichtag, fr&nbsp;die&nbsp;Hochrechnung der Bezge von Teilzeit-Dienstverhltnissen wird aber natrlich der jeweils gltige Teilzeitprozentsatz zum jeweiligen Dienstverhltnis bzw.&nbsp;Abrechungsmonat herangezogen. Zum Nachvollziehen der Hochrechnung auf Vollzeit empfiehlt es sich, das Programm "Lohnkonten ansehen" zu nutzen.<br></li><li>Normalarbeitszeit lt. KV (aus dem Wochenmodell, falls vorhanden)<br></li><li>Vereinbarte Arbeitszeit (aus dem Wochenmodell, falls vorhanden)<br><br></li></ul>




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